Kirjaudu

Työyhteisö kohti itseohjautuvuutta: miksi ja miten?

Loading Loading...

Ajankohta 18.3.2020
Aika 9.00
Paikkakunta Helsinki
Ilmoittautumisaika 3.3.2020 mennessä


Itseohjautuvuus on paljon puhuttava työelämän teema, mutta harvassa työyhteisössä on kuitenkaan pysähdytty miettimään, kuinka itseohjautuvuus oikeastaan soveltuisi eri toimintoihin, mitkä olisivat hyödyt ja kuinka itseohjautuvuutta voitaisi järjestelmällisesti edistää.

Koulutuspäivän aikana paneudumme siihen, mitä itseohjautuvuus oikeastaan tarkoittaa johtamisen ja organisoitumisen näkökulmasta. Tarjoamme arvokasta tietoa itseohjautuvan työyhteisön edellytyksistä ja rakennuspalikoista, kuten yhteisten toimintamallien ja tavoitteiden luomisesta sekä millaista muutosta se johtamiselta edellyttää. Päivän aikana kuulemme myös KT:n työn murroksen seurannan tutkimustuloksia itseohjautuvuuden nykytilasta kunta-alalla sekä keskustelemme Järvenpään kotihoidon pilottihankkeen myötä kerrytettyjen oppien pohjalta itseohjautuvuudesta ja sen herättämistä kysymyksistä.

Tervetuloa mukaan pohtimaan, kuinka omassa työyhteisössäsi voitaisi edetä matkalla itseohjautuvuutta kohti!

Koulutuspäivä on suunnattu aiheesta kiinnostuneille asiantuntijoille, kuten henkilöstöhallinnon edustajille, jotka edistävät organisaatiossa hyviä henkilöstökäytäntöjä sekä esimiehille, jotka kehittävät työyhteisön toimintatapoja arjessa.

8.30 Aamukahvi ja ilmoittautuminen

9.00 Tervetuloa koulutukseen
Essi Koskenvesa, koulutuspäällikkö, FCG Koulutus

9.05 Itseohjautuvuus ja tiimityöskentely kunta-alalla: seurantatuloksia KT:n työn murroksen seurannasta
Niilo Hakonen, johtava työelämän kehittämisen asiantuntija, KT Kuntatyönantajat

10.00 Mitä olet aina halunnut kuulla ja kysyä itseohjautuvan organisaation toiminnasta?
Keskustelua herättelemässä Kati Toikka, Itseohjautuvaa yhteispeliä –julkaisun toimittaja, kehittämispäällikkö ja valmentaja

10.45 Mikä ihmeen itseohjautuva organisaatio?
• johtamisen ja organisoitumisen muutos
• itseohjautuvuuden tasot
• itseohjautuva organisaatio käytännössä
• vaikutukset yksilö- ja organisaatiotasolla
Mira Pitkäranta ja Marianne Kukko, Lygge Oy

12.00 Lounas

13.00 Itseohjautuvan organisaation edellytykset ja rakennuspalikat
• Yhteiset tavoitteet
• Arvot
• Läpinäkyvyys
• Yhteiset toimintamallit
• Rakenne ja roolit
• Yhteiset työkalut
• Kyvykkyys
• Johtaminen
Mira Pitkäranta ja Marianne Kukko, Lygge Oy

14.00 Iltapäiväkahvi

14.30 Matka itseohjautuvuutta kohti
• miten lähdetään liikkeelle?

15.00 Ryhmätyö: Itseohjautuvuuden edellytykset meidän organisaatiossamme

15.45 Yhteenveto ja keskustelua
Mira Pitkäranta ja Marianne Kukko, Lygge Oy

16.00 Päivän päätös

Muutokset ja tarkennukset mahdollisia.

340,00 EUR + alv 24%
Maksu sisältää luentomateriaalin sekä ohjelmassa mainitut tarjoilut. Laskutamme maksun viimeisen ajankohtaispäivien jälkeen ja lisäämme laskuun laskutuslisän 5 € (+ alv 24 %).


Peruutusehdot
Osallistumisen voi peruuttaa maksutta 3.3.2020 mennessä. Tämän jälkeen tehdyistä peruutuksista peritään 50 % osallistumismaksusta, johon lisätään laskutuslisä 5 € (+ alv 24 %). Jos peruutusta ei tehdä ollenkaan ja osallistuja jättää saapumatta tilaisuuteen, laskutetaan koko osallistumismaksu. Maksuun lisätään arvonlisävero.

Radisson Blu Seaside
Ruoholahdenranta 3
00180 HELSINKI

Päivän asiantuntijoina toimivat johtava työelämän kehittämisen asiantuntija Niilo Hakonen KT Kuntatyönantajista, toimittaja, kehittämispäällikkö ja valmentaja Kati Toikka sekä kokeneet henkilöstöjohtamisen osaajat Marianne Kukko & Mira Pitkäranta, Lygge Oy:stä.

Ilmoittaudu

Yhteyshenkilöt

KoulutuspäällikköEssi Koskenvesapuh. +358 44 481 1430etunimi.sukunimi@fcg.fi
KoulutuskoordinaattoriTua Ropepuh. +358 41 730 2370etunimi.sukunimi@fcg.fi



FCG Koulutus Oy
Osmontie 34 (PL 950)
00601 Helsinki
puh. 010 4090
etunimi.sukunimi@fcg.fi
www.fcg.fi/koulutus

Tulosta (PDF)