Varför delta?
Julkisen sektorin organisaatiot elävät jatkuvassa muutoksessa. Uudistukset, säästötoimet ja henkilöstön kuormittuminen ovat arkipäivää. Silti työt on tehtävä, ja yksittäisen työntekijän on hallittava useampi kokonaisuus. Resilienssi on se taito, joka pitää sekä yksilön että tiimin toimintakykyisenä silloinkin, kun olosuhteet eivät ole ihanteelliset.
Koulutus hyödyttää organisaatiota, kun henkilöstö selviytyy muutoksista nopeammin, tekee parempia päätöksiä paineen alla ja kykenee ylläpitämään toimivaa yhteistyötä myös haastavissa tilanteissa. Yksittäiselle osallistujalle koulutus tarjoaa konkreettisia, heti arjessa sovellettavia välineitä oman jaksamisen tueksi.
Koulutuksen jälkeen osaat:
Tunnistaa oman vireystilasi ja sen vaikutuksen toimintaasi
Erottaa reaktiivisen ja responsiivisen tilan – ja tietoisesti valita jälkimmäisen
Rakentaa oman toimintasuunnitelman itsensä johtamisen tueksi
Tukea tiimisi resilienssiä käytännön keinoin
Toimia rakentavasti haastavissa vuorovaikutustilanteissa
