

Esihenkilön tuki -palvelumme on suunniteltu vastaamaan esihenkilöiden monipuolisiin osaamistarpeisiin tarjoamalla ajasta ja paikasta riippumatonta tietoa juuri silloin, kun sitä kiireisessä arjessa tarvitaan. Tarkasti rajatut aihepiirit ja -kokonaisuudet mahdollistavat esihenkilötyössä onnistumiseen tarvittavan tiedon hankkimisen missä ja milloin vain, oli kyseessä sitten roolissaan uusi esihenkilö tai kokenut, täsmätietoa etsivä konkari.
Esihenkilön rooliin liittyy monia jokapäiväisiä tehtäviä, mutta myös harvemmin vastaan tulevia kysymyksiä.
Alansa kokeneiden työlainsäädännön, esihenkilötyön ja työyhteisöjen kehittämisen asiantuntijoiden tehokkaat videoluennot ovat koko organisaation esihenkilöiden käytössä vuoden jokaisena päivänä.
Esihenkilön tuki on yksi FCG Digikanavan moderneista jatkuvan oppimisen digitaalisista koulutuspalveluista. Digikanavan koulutuspalvelut on suunniteltu kiireiseen arkeen työn tai luottamushenkilötyön oheen.
SISÄLTÖ
Noin 25 tuntia materiaalia pilkottuna helposti sisäistettäviin mikrosisältöihin. Esihenkilön tuki muodostuu kolmesta eri teemaa käsittelevästä kurssipaketista:
- Hallinnolliset esihenkilötehtävät (9 h)
- Ihmisten johtaminen (9,5 h)
- Itsensä johtaminen (5 h)
Tarkemmat tiedot sisällöstä alta kohdasta "Ohjelma".
YKSILÖINTI ASIAKKAAN TARPEESEEN
Palveluun on mahdollista räätälöidä omia "oppimispolkuja" ja mikrokursseja.
- Asiakkaan logojen ja grafiikan käyttö
- Polkuja voidaan koota olemassa olevasta sisällöstä
- Poluille voidaan lisätä asiakkaan omaa materiaalia eri tiedostomudoista
- Poluille voidaan lisätä myös linkkejä, esimerkiksi organisaation tärkeisiin intrasivuihin
Lisäksi FCG Digikanavalle on mahdollista luoda asiakkaan omia "akatemia" alueita ja SSO-kirjautumisjärjestelmä.
Kysy lisää räätälöinneistä Digikanava@fcg.fi
LISENSSI & KÄYTTÖÖNOTTO
Digikanavapalvelu perustuu jatkuvaan oppimiseen, eikä sille ole asetettu verkkokoulutuksen perinteisiä aikarajoitteita. Digikanavapalvelun lisenssimaksu kattaa koko vuoden ajasta ja paikasta riippumattoman palvelun käytön ja sopimukset laaditaan toistaiseksi voimassa oleviksi. Sopimus on helppo irtisanoa vuosittain ilmoituksella FCG:n nimetylle asiakasvastaavalle.
- Vuoden lisenssi - Hinta kattaa lisenssin valitulle määrälle käyttäjiä koko vuodeksi (12kk)
- Toistaiseksi voimassa oleva sopimus - Sopimuksen voi irtisanoa helposti vuosittain
- Ajasta ja paikasta riippumaton - Palvelua voi hyödyntää ajasta ja paikasta riippumatta rajattomasti
- Käyttöönottoprosessi - FCG:n asiakasvastaava sopii tilaajan kanssa käyttöönoton aikataulun
- Helppo laajentaminen - Digikanavan käyttäjille on helppoa laajentaa digikoulutustarjontaa
ASIAKKUUS JA KÄYTTÄJÄTUKI
Digikanavapalveluiden asiakkaille nimetään FCG:ltä asiakasvastaava. Asiakkuusvastaavan kanssa koordinoidaan käyttöönotto, yksilöinnit, statuspalaverit ja muut palveluun liittyvät asiat.
Asiakkaan edustajalle myönnetään pääkäyttäjätunnukset, joiden avulla seurataan käyttäjätilastoja ja -aktiivisuutta reaaliajassa.
Käyttäjiä tuetaan jatkuvasti sähköpostitse ja tarvittaessa järjestetään tarkempia tukipuheluita.
Kiinnostuitko? Lisätietoa:
Pantsu, Leena-Kaisa
Asiakkuuspäällikkö
Leena-Kaisa.Pantsu@fcg.fi
+358 50 466 2905
Ohjelma
Esihenkilön tuki muodostuu kolmesta eri teemaa käsittelevästä kurssipaketista. Jokainen kurssipaketti muodostuu mikrokursseista. Käyttäjät voivat käydä sisältöä läpi vapaavalintaisessa järjestyksessä tai heille voidaan luoda organisaation tarpeisiin perustuvat oppimistavoitteet. Mikrosisällöt koostuvat teksteistä, videoista, kuvista, taulukoista sekä testeistä.
Tarkemmat tiedot klikkaamalla kurssipaketin tai mikrokurssin nimeä.
HALLINNOLLISET ESIHENKILÖTEHTÄVÄT - kurssipaketti (9 h)
- Esihenkilönä kunnassa - mikrokurssi
- Tukea rekrytointitilanteeseen - mikrokurssi
- Sairauspoissaolot - mikrokurssi
- Varoitusen antaminen ja työsuhteen päättäminen - mikrokurssi
- Esihenkilön rooli työnantajan edustajana - mikrokurssi
IHMISTEN JOHTAMINEN - kurssipaketti (9,5 h)
- Minä valmentavana esihenkilönä - mikrokurssi
- Vuorovaikutustaidot ja työyhteisön hyvinvointi - mikrokurssi
- Työelämätaidot ja hyvä työkäyttäytyminen - mikrokurssi
- Palautteen anto ja haastavat tilanteet - mikrokurssi
- Esihenkilön rooli työhyvinvoinnin ja - kyvyn edistämisessä - mikrokurssi
ITSENSÄ JOHTAMINEN - kurssipaketti (6,5 h)
- Stressin ja resilienssi- mikrokurssi
- Ajankäytön hallinta - mikrokurssi
- Työkaluja tietotyössä jaksamiseen - mikrokurssi
Asiantuntijat
Hinnat
FCG Digikanavan hinnoittelu perustuu kahteen muuttujaan:
1. OSALLISTUJAMÄÄRÄ
Digikanavan tuotteet myydään käyttäjäkohtaisina lisensseinä, joten hinnasto on esitelty käyttäjäkohtaisena vuosihintana. Palvelun käyttäjäkohtaisen lisenssin vuosihinta on sitä halvempi, mitä enemmän käyttäjiä hankitaan.
2. PALVELUN LAAJUUS
FCG Digikanavan tuoteet jakautuvat suuruusjärjestyksessä kolmeen tasoon: Digikanava-palvelu, Kurssipaketti ja Mikrokurssi. Digikanavapavlelu on yksikköhinnaltaan arvokkain, mutta sisällön laajuuteen suhteutettuna halvin.
FCG Digikanavaa tarjotaan myös "avaimet käteen" -ratkaisuna, jossa asiakas saa koko Digikanavan sisällön organisaationsa käyttöön edistämään strategista jatkuvaa oppimista. Ota yhteyttä, niin kerromme mielellämme hinnoittelusta ja käytännön järjestelyistä suuremmille ryhmille ja suuremmille palvelun laajuustasoille.
Pantsu, Leena-Kaisa
Asiakkuuspäällikkö
Leena-Kaisa.Pantsu@fcg.fi
+358 50 466 2905
Kenelle
Tarkasti rajatut aihepiirit ja -kokonaisuudet mahdollistavat esihenkilötyössä onnistumiseen tarvittavan tiedon hankkimisen missä ja milloin vain, oli kyseessä sitten roolissaan uusi esihenkilö tai kokenut, täsmätietoa etsivä konkari.