Intensiivikurssi: Haastavat tilanteet esihenkilötyössä

Miksi osallistua?

Ilmoita ryhmäsi tai itsesi nyt! Haastavat tilanteet esihenkilötyössä -intensiivikurssi alkaa 7.9.2026.

Haluatko varmistaa, että organisaationne esihenkilöt hallitsevat haastavat tilanteet? Tämä intensiivikurssi on suunnattu kaikille esihenkilöille, jotka haluavat kehittää osaamistaan omien vastuiden ja roolin hahmottamisessa, työsuhteen päättymiseen liittyvien teemojen hallinnassa tai esimerkiksi palautteen ja varoituksen antamisessa työntekijälle.

Miksi valita FCG:n intensiivikurssi?
Kurssi on jäsennelty teemakokonaisuuksiin, jotka suoritetaan vaiheittain. Kurssin aikana osallistujat saavat ohjausta ja kannustusta oppimistavoitteiden saavuttamiseksi.

Asiantuntijoiden videotallenteet ja kirjallinen materiaali tekevät oppimisesta innostavaa ja käytännönläheistä ja kertaustehtävien avulla osallistujat voivat testata oppimaansa ja tätä kautta varmistaa parhaat mahdolliset oppimistulokset.

Kurssi tarjoaa tehokkaan väylän syventää koko tiimin tai yksilön ammatillista osaamista. Opiskelu tapahtuu kokonaan verkossa, mikä mahdollistaa opiskelun yhdistämisen jokaisen arkeen sopivaksi.

Varaa paikkasi hyvissä ajoin ja varmista, että sinä ja kollegasi olette mukana kehittämässä osaamistanne!

Sisältö

Intensiivikurssi on aikataulutettu teemoittain seuraaviin osioihin:

Esihenkilön rooli ja vastuut (vko 37)
Palautteen anto ja haastavat tilanteet (vko 38)
Varoituksen antaminen ja työsuhteen päättäminen (vko 39)
Kertausta ja lopputesti (vko 40)

Tarkemmat tiedot sisällöstä alta kohdasta Ohjelma.

Kurssin suoritus

Tunnukset: Pääset suorittamaan opintoja Oma FCG -palvelun kautta 7.9.2026 alkaen.
Neljän viikon suoritusaika: Kurssialue on avoinna 4.10.2026 saakka.
Todistus: Suoritus palkitaan lopuksi todistuksella.

Teho-oppia

Korkea hyötysuhde: oleellinen suoraan käytäntöön.

Kohdennettu

Täsmätietoa esihenkilöille vaativien tilanteiden käsittelyyn ja johtamiseen.

Säästä aikaa

Saat osaamisen luoksesi – käynnistä, keskeytä, jatka milloin vain.

Ohjelma

Esihenkilön rooli ja vastuut (n. 2h)

Työnantajan direktio-oikeus
Esihenkilön rooli työnantajan edustajana
Esihenkilön roolihaasteita
Työntekijän oikeudet ja velvollisuudet
Hyvä työkäyttäytyminen
Syrjinnän kielto
Tasapuolinen kohtelu
Työkyky ja varhainen tuki
Esihenkilö ja haitallisen kuormituksen vähentäminen
Epäasiallinen kohtelu, häirintä ja vastuuton työkäyttäytyminen
Esihenkilön vastuita työhyvinvoinnin ja -turvallisuuden johtamisessa
Esihenkilön ja työnantajan keinoja työn kuormittavuuden hallintaan

Palautteen anto ja haastavat tilanteet (n. 3h)

Ongelmia työsuorituksessa?
Palautteen antaminen
Haasteelliseen keskusteluun valmistautuminen ja keskustelun johtaminen
Ratkaisukeskeisiä kysymysmalleja
Esihenkilö palautteen antajana ja vastaanottajana
Kehityskeskusteluun valmistautuminen
Onnistuneen kehityskeskustelun askelmerkit
Vaikeiden asioiden puheeksiotto ja palautteen anto

Varoituksen antaminen ja työsuhteen päättäminen (n. 2h)

Varoituksen antaminen
Kuuleminen
Työvelvoitteen laiminlyönti
Irtisanominen
Irtisanomisperusteita
Irtisanominen, purkaminen ja purkautuminen
Palvelussuhteen purkaminen
Työsuhteen purkautuminen

Kenelle?

Kurssi soveltuu kaikille esihenkilöille ja esihenkilötyöstä kiinnostuneille.

Hinnat

Hinta on 295 € + voimassa oleva alv / hlö (9.6. saakka 249 €)

Jos organisaatiostanne osallistuu 4 henkilöä tai enemmän, hinnoittelu on seuraavan portaikon mukainen (early bird -hinta suluissa):

4-20 käyttäjää, hinta yhteensä 990 € + alv (9.6. saakka 750 €)
21-50 käyttäjää, hinta yhteensä 1 990 € + alv (9.6. saakka 1 490 €)
51-100 käyttäjää, hinta yhteensä 2 990 € + alv (9.6. saakka 2 490 €)
Mikäli osallistujia on yli 100, pyydäthän erillistä tarjousta.

Ilmoittautuminen on sitova ja laskutamme kurssin tunnusten lähettämisen jälkeen. Hintaan lisätään laskutuslisä (5 € + alv).

Kiinnostuitko? Lisätietoa koulutusmyynti@fcg.fi.

Lue lisää FCG Digikanava -lisenssistä

Asiantuntijat

Juvakka, Essi

Essive Oy

Viestintävalmentaja, psykologi PsM, psykoterapeutti ET, perheterapeutti

Essi on psykologi, psyko- ja perheterapeutti sekä viestintävalmentaja, jonka valmennuksissa yhdistyvät psykologiset ja viestinnälliset menetelmät. Essi on tarjonnut niin työyhteisö-, esihenkilö- ja johtoryhmä-, työhyvinvointi- ja ajanhallinta-, vuorovaikutus- ja viestintä-, esiintymistaito- sekä myynti- ja asiakaspalveluvalmennuksia yrityksille, kaupungeille, kunnille, ammattiliitoille, ministeriöille, seurakuntayhtymille, yhteisöille ja oppilaitoksille jo yli 25 vuoden ajan.

Nordberg, Noora

Varsinais-Suomen hyvinvointialue

Henkilöstöjohtaja

Vuorinen, Merja

Liikuntatieto Easy Living Oy

VTM, psykoterapeutti

Sosiologian ja viestinnän opintojen sekä yritysten ja yhteisöjen tiimivalmennuksesta hankkimansa kokemuksen ansiosta Merja on kehittynyt taitavaksi työyhteisövalmentajaksi sekä innostavaksi luennoitsijaksi. Entisenä huippu-urheilijana Merja tuntee eri valmennusmenetelmät ja on kaikissa projekteissa mukana sydämellään. Suosittuja ovat mm. työyhteisöjen kehittäminen, esimiesvalmennukset ja -koulutukset sekä luentomuotoiset, osallistavat koulutukset. Merjalla on kokemusta niin parin tunnin luennoista, kokonaisten hyvinvointipäivien vetämisestä kuin valmentajanakin toimimisesta pitkissä työyhteisökehittämishankkeissa. Myös henkilökohtaiset valmennukset kuuluvat Merjan osaamisalueisiin. Merja suoritti vuonna 2006 ratkaisukeskeisen psykoterapian psykoterapeuttiopinnot Lyhytterapiainstituutissa. Merjan motto on: Keep it simple.