Denna utbildning är riktad till dig, som fungerar som kommunstyrelsens ordförande under mandatperioden 2025–2029.

Utbildningen hjälper till att identifiera och strukturera kommunstyrelsens ordförandes roll och uppgifter samt ger färdigheter att utveckla kommunens diskussions- och beslutsfattandekultur och bygga samarbete. Deltagaren kommer åt att utvärdera och utveckla sitt eget ledarskap. Utbildningen består av presentationer samt smågruppsdiskussioner. Deltagarantalet är max. 20 personer.

Välkommen med för att förstärka dina färdigheter som ordförande!

Utbildningens innehåll:

Kommunstyrelsens ordförandes roll

• Hur identifierar och strukturerar jag mina ordföranderoller 

• Hur förstår och kommunicerar jag min grundläggande uppgift, mina befogenheter och ansvar samt förutsättningar 

• Hur agerar jag i olika roller för att upprätthålla ett öppet och fungerande samarbete

Utvecklandet av kommunens diskussions- och beslutsfattandekultur

• Hur identifierar och främjar jag förtroende och en god diskussionskultur? 

• När är det nödvändigt att ingripa i diskussions- och beslutsfattandekulturen och hur kan jag göra det på olika sätt? 

• Hur identifierar jag olika faktorer som påverkar diskussions- och beslutsfattandekulturen, och hur agerar jag i olika pressade situationer, spänningar och omständigheter?

Samarbete mellan den professionella och politiska ledningen

• Hur förstår jag min egna roll i helheten och olika situationer

• Hur främjar jag gott samarbete och vilka verktyg använder jag? 

• Hur agerar jag i olika svåra ledarskapssituationer?

   

Utvärdering och förstärkning av eget ledarskap

• En bra ordförandes profil

• Hur identifierar jag mina styrkor och utvecklingsområden i mitt ledarskap

• Hur utvecklar jag mitt eget ledarskap

Deltagarantalet i gruppen är max. 20 personer.