Ilmoittaudu
- +
Valitse
Mahdolliset alennuskoodit voit syöttää kassalla.

Esihenkilöt ja henkilöstöhallinto kohtaavat arjen työssään tilanteita, joissa työehtosopimusten ja työlainsäädännön tuntemus ja hallinta on ratkaisevan tärkeää. Puutteellisen osaamisen seuraukset voivat olla sekä taloudellisia että huonontaa työyhteisön toimivuutta ja tehokkuutta.

Palvelussuhdeasioiden mestari -verkkokurssilla pääset syventämään osaamistasi palvelussuhdeasioista ja harjaannut työlainsäädännön ja työehtosopimusten (KVTES- ja SOTE-sopimus) soveltamisessa vaativiin käytännön tilanteisiin.

Kurssi etenee palvelussuhteen elinkaaren mukaisesti palvelussuhteen alkamisesta sen päättymiseen. Opit muun muassa työajasta, palkkauksesta, lomista ja vapaista sekä palvelussuhteen päättymiseen liittyvistä käytänteistä. Käytännönläheisten tehtävien avulla pohdit haastavia esimerkkitapauksia ja niiden ratkaisuja.

Tukea oppimiseen ja henkilökohtaista palautetta saat tehtävien tarkastajilta. Kurssin materiaali koostuu lyhyistä videoluennoista, kirjallisesta materiaalista ja verkkosivustoista.

Kurssin suorittaminen ja todistus

Kurssi on kokonaan etäopiskelua. Oppimisympäristö toimii kaikilla laitteilla ja käyttöön tarvitaan vain verkkoyhteys. Tehtäväsarjoille on annettu palautusaikataulu, jonka puitteissa tehtäviä voi tehdä silloin kuin itselle parhaiten sopii. Näet aikataulun ohjelmasta.

Kurssin suorittaminen edellyttää keskimäärin kolmen päivän työpanosta ja kurssin suoritettuasi saat todistuksen.

Kurssi suoritetaan FCG Digikanavalla, johon sinulle aktivoidaan pääsy kurssin alkamista edeltävänä päivänä.


Palvelussuhdeasioiden mestari -verkkokurssista sanottua:

“Palaute tehtävistä oli kurssin parasta antia. Oli mukava saada pohtia ensin itse ja sitten saada kunnon palautetta tehtävien tarkastajalta.”

"Kurssin videot olivat hyviä, koska vaikka näin "pääsee helpolla" niin oppimisen kannalta videoissa esitetyn muistaa pitempään."

Ilmoittauduthan 21.9. mennessä.
 

Lisää alan kiinnostavimpia koulutuksia täältä

Ohjelma

Kurssin materiaaliin on koostettu lyhyitä videoluentoja, kirjallisia materiaaleja ja verkkosivustoja.

Tehtävien palauttamiseen on laaditaan ennalta aikataulu. Tehtävät suoritetaan ja palautetaan osioittain.

Verkkokurssilla opiskellaan itsenäisesti seuraavat osiot:

1. Palvelussuhteen alkaminen

  • Virka- vai työsuhde?

  • Palvelussuhteen määräaikaisuus

  • Koeaika palvelussuhteen ehtona

  • Lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittäminen

  • Virkavaali

2. Työaika

  • Työn johto- ja valvontaoikeus

  • Työvuoroluettelon suunnittelu

  • Mikä on työaikaa?

  • Lepotauko

  • Työaikamääräysten soveltaminen

3. Palkkaus

  • Palkkausmääräysten soveltaminen

  • Palkan osat

  • Palkan määräytyminen

4. Palvelussuhteen kesto ja sen aikana tapahtuvat muutokset

  • Määräaikainen työsuhde

  • Virantoimitusvelvollisuuden muuttaminen

5. Vuosiloma ja virkavapaat

  • Vuosilomamääräysten soveltaminen

  • Vuosiloman vahvistaminen ja säästäminen

  • Sairausloma

  • Työvapaa ja työnteko

  • Työ- ja virkavapaamääräysten soveltaminen

6. Palvelussuhteen päättyminen

  • Palvelussuhteen päättymistavat

  • Palvelussuhteen päättymiseen liittyvä menettely

  • Määräaikaisen palvelussuhteen päättyminen

7. SOTE-sopimus (vapaaehtoinen)

Kurssi on avattu sinulle, kun sinulle on aktivoitu pääsy FCG Digikanavalle ennen verkkokurssin alkamisajankohtaa.

Verkkokurssista saat myös todistuksen.

Asiantuntijat

Nordberg, Noora
Varsinais-Suomen hyvinvointialue
Henkilöstöjohtaja
Sorvanto, Katariina
KataKoski Oy
Työyhteisövalmentaja ja juristi

Katariina on juristi ja työyhteisövalmentaja, joka on pian kymmenen vuoden ajan yrityksensä KataKoski Oy:n kautta palvellut eri kohderyhmiä. Katariina on myös työskennellyt esihenkilönä ja toiminut monissa luottamustehtävissä. Katariina on saanut erinomaista palautetta käytännönläheisestä koulutus- ja valmennusotteestaan.

 

Katariina yhdistää olennaisen ajantasaisen tiedon soveltamisen ja hyvän työyhteisökäyttäytymisen selkeäksi kokonaisuudeksi, jossa hyödynnetään lukuisia arjen esimerkkejä. Näin asiakkaat saavat parhaan mahdollisen kokonaiskuvan niistä raameista, joissa he ja muut työyhteisön jäsenet voivat vastuullisesti toimia.

Hinnat

Hinta on 490 € / hlö + voimassaoleva alv

Jos organisaatiostanne osallistuu 4 henkilöä tai enemmän, hinnoittelu on seuraavan portaikon mukainen:
3–10 hlöä: osallistujakohtainen hinta on 460 € + alv
11–20 hlöä: osallistujakohtainen hinta on 440 € + alv
21–30 hlöä: osallistujakohtainen hinta on 400 € + alv
30 hlöä tai enemmän: osallistujakohtainen hinta on 360 € + alv

Kurssi laskutetaan sen alkamisen yhteydessä. Hintaan lisätään laskutuslisä (5 € +alv)

Ilmoittautumisen peruutus
Voit perua osallistumisesi maksutta 13.9.2026 saakka. Veloitamme tämän jälkeen tehdyistä peruutuksista 50 % osallistumismaksusta. Jos peruutusta ei tehdä ollenkaan, laskutamme koko osallistumismaksun. Mikäli olet estynyt osallistumaan, voit ilmoittaa toisen osallistujan organisaatiostasi tilallesi.

Sijainti

FCG Digikanava

Verkkokurssi - opiskele etänä!

Kenelle

Koulutus on suunnattu kuntien ja kuntayhtymien sekä hyvinvointialueiden viranhaltijoille ja työntekijöille kuten henkilöstö- ja palkkasihteereille ja asiantuntijoille. Erityisesti kurssi soveltuu esihenkilöasemassa oleville.
 

Lisätietoa

Heikkinen, Tarja
Koulutuspäällikkö
Tarja.Heikkinen@fcg.fi
+358 50 327 0537
Rope, Tua
Koulutuskoordinaattori
Tua.Rope@fcg.fi
+358 41 730 2370