Työnantaja voi joutua tilanteeseen, jossa hän joutuu irtisanomaan työntekijän työntekijästä johtuvasta syystä.
Mitkä ovat irtisanomisen perusteet ja oikeat menettelytavat?
Koulutuspäivässä näitä aiheita käsitellään käytännönläheisesti esimerkkien ja oikeustapausten valossa. Lisäksi asiaa pohditaan hyvän ja arvostavan henkilöstöpolitiikan näkökulmasta.
Ilmoittauduthan 5.2. mennessä.
Hinta on 320 € + alv 24 % / hlö
Jos organisaatiostanne osallistuu 4 henkilöä tai enemmän, hinnoittelu on seuraavan portaikon mukainen:
4–10 hlöä, hinta yhteensä 1280 € + alv
11–20 hlöä, hinta yhteensä 1800 € + alv
21–30 hlöä, hinta yhteensä 2200 € + alv
31–40 hlöä, hinta yhteensä 2600 € + alv
41–50 hlöä, hinta yhteensä 3000 € + alv
51–60 hlöä, hinta yhteensä 3400 € + alv
61-70 hlöä hinta yhteensä 3800 € + alv
71-100 hlöä hinta yhteensä 4000 € + alv
101 tai enemmän, hinta yhteensä 4300 € + alv
Hinta sisältää opetuksen ja sähköisen materiaalin. Hintaan lisätään laskutuslisä (5 € + alv).
Ilmoittautumisen peruutus
Voit perua osallistumisesi maksutta 29.1.2024 saakka. Veloitamme tämän jälkeen tehdyistä peruutuksista 50 % osallistumismaksusta. Jos peruutusta ei tehdä ollenkaan, laskutamme koko osallistumismaksun. Mikäli olet estynyt osallistumaan, voit ilmoittaa toisen osallistujan organisaatiostasi tilallesi.
Koulutus soveltuu esimerkiksi palvelussuhdeasioiden parissa työskenteleville henkilöstöasiantuntijoille sekä esihenkilöille. Voit työskennellä esimerkiksi kunta-alalla, hyvinvointialueella tai yrityssektorilla.