Sosiaalihuollon tietojen käsittely ja tietosuoja -kurssilla käsitellään tietosuojaa ja sosiaalihuollon asiakastietojen käsittelyä käytännönläheisesti. Aiempaa lainsäädännön koulutusta ei tarvita. Kurssi on suunnattu sosiaalialan esihenkilöille, työntekijöille ja muille aiheesta kiinnostuneille.

Vuorovaikutteinen ja käytännönläheinen webinaari jokaiselle kunnan tai hyvinvointialueen omistaman osakeyhtiön toimitusjohtajalle talousasioiden johtamisesta!

Lähde mukaan kuntien ja hyvinvointialueiden hr-ammattilaisten valmentavaan koulutusohjelmaan, jossa synnytään hr-toimintojen kehittämiseen käytönnössä!

Tästä koulutuksesta saat tukea sosiaalityön päätösten valmisteluun, sisältöön ja perustelemiseen.

SOTEPE-foorumi kokoaa hyvinvointialueiden päättäjät, johtajat ja viranhaltijat yhteen kehittämään hyvinvointialueiden strategiaa, päätöksentekoa, johtamista ja talouden tasapainottamista.

Ovatko kaavoitukseen ja kiinteistöihin liittyvät tiedot sinulle vieraita, mutta tarvitset niitä kui-tenkin työssäsi silloin tällöin? Tämä koulutus tarjoaa ratkaisun; koulutuksesta saat kokonaiskäsityksen kaavoitusprosessista ja kiinteistönmuodostuksesta sekä kuinka hyödynnät kiinteistötietopalvelun tietoja.

Konsernitilinpäätöksen erityiskysymyksiä -koulutuksessa paneudumme syvällisemmin kunta- sekä hyvinvointikonsernin tilinpäätöksen laatimisen erityispiirteisiin.

Uudessa luottamushenkilöille suunnatussa etäkoulutuksessa päivität tietosi ja kehität osaamistasi hyvinvoinnin ja terveyden sekä osallisuuden edistämisestä. Luottamushenkilöt ovat tärkeässä roolissa niin kunnan kuin hyvinvointialueen toiminnassa. Yksi molempien lakisääteisistä tehtävistä on edistää asukkaiden hyvinvointia. Myös asukkaiden osallisuudella on merkittävä rooli siinä, miten vaalien välillä on mahdollista osallistua ja vaikuttaa kuntien ja hyvinvointialueiden toimintaan.

Perinteinen työllisyysfoorumi kokoaa työllisyyden asiantuntijat, vaikuttajat ja päättäjät yhteen keskustelemaan työllisyydestä, työllisyys- ja elinkeinopolitiikasta, palvelujärjestelmän uudistuksista sekä osaamisen kehittämisestä. Foorumi sopii kaikille aiheesta kiinnostuneille: erityisesti työllisyys-, elinvoima- ja kuntajohdolle, luottamushenkilöille sekä työllisyyden asiantuntijoille kaikilla sektoreilla.

Toimiva ja tehokas työyhteisö tarvitsee osaavat esihenkilöt. Esihenkilön vastuiden ja velvollisuuksien lisäksi tehtäväkenttään liittyy runsaasti arjen johtamistekoja. Visaiset kysymykset esihenkilötyössä esihenkilöt perehtyvät arjen haastavimpiin tilanteisiin, kuten työsuoritusten puuttumiseen, koeaikapurkuihin. Koulutuksessa esihenkilöt saavat myös vastauksia kysymyksiin kuten: Mikä on direktio-oikeuden käyttämistä? Mikä on tavoitteiden merkitys? Miten annetaan palautetta? Hyvät vuorovaikutustaidot ovatkin yksi esihenkilön tärkeimpiä kyvykkyyksiä. Ole mukana ja panosta esihenkilötyön osaamisen kärkiteemoihin!

Jätehuollon kunnallisten toimijoiden vuotuiset neuvottelupäivät.

Odotettu ajankohtaispäivä jokaiselle automatisoidun talousraportoinnin parissa työskentelevälle tai siitä vastaavalle henkilölle kunnissa ja kuntayhtymissä sekä hyvinvointialueilla!